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以科研之心 促教研之行
——2024年下半年龍灣區(qū)職教研訓(xùn)工作會議在龍灣職技校召開
時間:2024-09-20 來源:浙江職成教網(wǎng)

9月14日,2024年下半年區(qū)職教研訓(xùn)工作會議在龍灣區(qū)職業(yè)技術(shù)學(xué)?,幭^(qū)順利召開,龍灣區(qū)教師發(fā)展中心主任鄭忠勇,職教研訓(xùn)科科長何衛(wèi)標(biāo)和研訓(xùn)員陳育文蒞臨指導(dǎo),布置本學(xué)期的研訓(xùn)工作,學(xué)校行政班子及各學(xué)科教研組長、負(fù)責(zé)人出席本次會議。會議由何衛(wèi)標(biāo)主持。

會議伊始,研訓(xùn)員陳育文從教研活動、教師成長、學(xué)生素養(yǎng)這三方面總結(jié)了2024年上半年的幾項重點工作:有主題有效能組織各學(xué)科的教研活動,做好新教材落地實施;搭建區(qū)域教學(xué)交流平臺,共促教師專業(yè)發(fā)展;指導(dǎo)師生參與各級各類比賽,以賽促教,教學(xué)相長。陳育文肯定了師生在比賽中獲得的成績,鼓勵教師再接再厲。2024年下學(xué)期,根據(jù)活動計劃,將繼續(xù)落實新教材的實施,搭建各項教研平臺,加強教研組建設(shè),提升教師的專業(yè)技能和素養(yǎng);加強青年教師隊伍培養(yǎng),著力打造學(xué)科骨干力量;構(gòu)筑職教新視野下中職特色課堂,以項目學(xué)習(xí)為方向,提高師生學(xué)科職業(yè)能力。

隨后,何衛(wèi)標(biāo)科長對2023學(xué)年第二學(xué)期教研訓(xùn)工作做了總結(jié)。上學(xué)期學(xué)校有8位教師被評為市、區(qū)新銳教師(班主任),也有多名教師參與市級公開課與講座,展現(xiàn)龍職風(fēng)采,逐步提升了市級影響力。他也針對性地分析了學(xué)校師生競賽情況,但在教科研論文評比上教師積極性較高,參與度與獲獎率在全市居前列,師生技能大賽也有突破,等次與數(shù)量都大大提升。同時,何衛(wèi)標(biāo)科長對本學(xué)期的工作做了整體部署,包括教師基本功比賽、教師技能大賽、中職教學(xué)成果遴選、教學(xué)研討活動等,希望教師們積極參與,把握機會,也鼓勵大家積極參與各類市區(qū)級教研與培訓(xùn)活動,增加交流互動,吸取寶貴經(jīng)驗。近年來,國家推動強化職業(yè)教育專業(yè)建設(shè),中高職一體化培養(yǎng)合作密切,課程改革研究不斷深化,這要求職教師隊伍需提質(zhì)增效,他提出要積極發(fā)揮骨干教師與名優(yōu)教師的引領(lǐng)作用,帶動組內(nèi)教師梯隊成長,希望在本學(xué)期能有更加豐碩的收獲。

何文斌副校長針對教科研工作與教師成長提出校級層面規(guī)劃藍(lán)圖,學(xué)校將重點孵化高端人才,用心培養(yǎng)青年教師,以行動研究為導(dǎo)向,扎根常規(guī)與實踐,形成模塊化培養(yǎng)機制,提煉教科研成果。潘世培副校長及校級領(lǐng)導(dǎo)也進一步提出當(dāng)前的困境與挑戰(zhàn),學(xué)校的發(fā)展離不開校區(qū)合作,區(qū)級支持,認(rèn)準(zhǔn)標(biāo)桿,才能茁壯成長,相信在學(xué)校和區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)雙方的通力合作下,龍職的未來充滿期待。

會議尾聲,鄭忠勇主任由衷感慨學(xué)校近十年翻天覆地的變化,從成為兄弟學(xué)校參觀學(xué)習(xí)的樣板,到被評為市勞模集體,在區(qū)教師節(jié)的代表發(fā)言,其中的不易有目共睹,這也是對學(xué)校的高度肯定。未來,也希望校領(lǐng)導(dǎo)能夠更加重視教研工作,共同推動學(xué)校教研發(fā)展,提升教師的教研能力。教師發(fā)展始終是工作重點,做好常規(guī),參與課改,走出去了解最新信息,學(xué)習(xí)優(yōu)秀做法,才能更好地反哺教學(xué)教研工作。以課題研究為抓手,樹立標(biāo)桿,讓青年教師向骨干教師轉(zhuǎn)變,骨干教師向名優(yōu)教師轉(zhuǎn)變。技能比賽是為學(xué)生服務(wù),而教師競賽是更好地為學(xué)生服務(wù),職業(yè)教育是在為社會培養(yǎng)人,希望再接再厲,以學(xué)生全面發(fā)展為導(dǎo)向,發(fā)揮職高力量。(張咪)